A HartSystem participou como patrocinadora na Aula Magna de 2026 do Programa Jovem Programador, a sessão de abertura das turmas desta formação gratuita em programação para jovens de Santa Catarina, no Brasil. O programa chega à sexta edição e a 23 cidades, com um propósito claro: preparar pessoas para um mercado cada vez mais digital, exigente e dinâmico.
Esta foi a segunda Aula Magna do programa, sinal de um crescimento contínuo. O Programa Jovem Programador consolida-se como uma das iniciativas mais relevantes de formação em tecnologia no estado.
Além do apoio institucional da HartSystem, o programa conta com a participação direta de Andreas Hartmann, CEO da empresa e também presidente do Seprosc (Sindicato das Empresas de Processamento de Dados de Santa Catarina), o que reforça a ligação entre o setor produtivo e a formação de novos talentos.
Um projeto que nasce da união entre o setor e a educação
O Programa Jovem Programador nasceu de uma iniciativa do Seprosc, em parceria com o Senac, a instituição de formação profissional do comércio e serviços, e une o conhecimento técnico da educação à visão estratégica do setor de tecnologia.
Desde a criação, o programa tem evoluído de forma consistente e alarga o seu alcance e impacto a cada edição. O que começou como uma iniciativa para responder a uma procura crescente do mercado é hoje um movimento estadual de formação e inclusão.
Nesta edição, o crescimento é evidente: o programa chega a 23 cidades e alarga as oportunidades e o acesso à formação tecnológica em diferentes regiões de Santa Catarina.
Um setor em crescimento e com falta de profissionais
O setor das tecnologias de informação continua em expansão, no Brasil e no resto do mundo, e a procura de profissionais qualificados tem crescido mais depressa do que a sua formação. Esta falta de pessoas preparadas limita a capacidade de inovação das empresas.
Em Santa Catarina, este movimento é ainda mais visível. O estado é hoje um dos principais polos tecnológicos do Brasil, com um número crescente de empresas de software, startups e soluções digitais, o que aumenta a necessidade de mão de obra qualificada.
Neste contexto, iniciativas como o Jovem Programador tornam-se estratégicas para os participantes e para todo o ecossistema tecnológico.
Formar pessoas: o centro da transformação
No discurso de abertura, Andreas Hartmann deixou uma reflexão sobre o momento atual da tecnologia e o papel das pessoas neste cenário.
"Vivemos num tempo em que se fala tanto de inteligência artificial… que se pode ter a impressão de que simplesmente seremos substituídos por máquinas."
A provocação levanta uma questão relevante: com o avanço da inteligência artificial, qual é o papel da formação humana? A resposta, segundo ele, é clara.
"Nunca, jamais, poderemos deixar de lado a formação de pessoas. Nunca nos poderemos acomodar e deixar de desenvolver pessoas mais preparadas para o mercado de trabalho."
A tecnologia evolui depressa, mas são as pessoas que dão sentido, direção e propósito ao seu uso.
Inclusão, diversidade e acesso como pilares do programa
Outro ponto em destaque é o compromisso do Jovem Programador com a inclusão e a diversidade.
Nesta edição, 6% das vagas foram destinadas a pessoas com deficiência, para garantir um acesso mais amplo e equitativo à formação tecnológica.
O programa conta também com uma turma exclusiva para mulheres, que incentiva a participação feminina num setor historicamente marcado pela baixa representatividade.
A proposta vai além da formação técnica: trata-se de criar oportunidades reais, alargar perspetivas e construir um ambiente mais diverso na tecnologia. Como sublinhou o próprio discurso:
"Estamos focados em programadores, mas também num movimento que deve ser inclusivo, que chegue a pessoas de todo o estado, de diferentes cidades, enfim, pessoas diversas."
A tecnologia como ferramenta, não como substituta
Outro destaque da intervenção de Andreas Hartmann foi a visão equilibrada sobre o avanço tecnológico.
"O nosso mundo é bom demais para ser dominado por máquinas. Nós, humanos, precisamos de dominar as máquinas e pô-las a trabalhar para o nosso bem."
Esta perspetiva reforça uma abordagem cada vez mais defendida no setor: a tecnologia não deve substituir o ser humano, mas potenciá-lo. Programas como o Jovem Programador atuam exatamente neste ponto, ao preparar pessoas para serem protagonistas na construção do futuro digital.
O papel da iniciativa privada na formação de talentos
A participação da HartSystem como patrocinadora reforça uma posição clara da empresa: investir em educação e formação é investir no futuro do próprio setor.
"Fazemos isto a partir da iniciativa privada, com formação gratuita e de qualidade."
Esta atuação mostra como as empresas de tecnologia podem e devem assumir um papel ativo na construção de um ambiente mais forte, sustentável e preparado para os desafios do futuro.
Ligar mercado, educação e inovação
A Aula Magna do Jovem Programador é mais do que a abertura oficial das turmas de 2026. Simboliza a ligação entre três pilares:
- Formação de pessoas
- Necessidades do mercado
- Evolução tecnológica
Ao reunir empresas, lideranças e participantes, o evento cria um ambiente favorável à troca de conhecimento, à inspiração e ao desenvolvimento.
Um olhar para o futuro
A continuidade do Jovem Programador e o sucesso das suas edições mostram que o caminho para o crescimento tecnológico passa, necessariamente, pela educação. O crescimento anual do programa, o alargamento a novas cidades e o reforço das iniciativas inclusivas revelam um movimento consistente e transformador.
A presença da HartSystem neste cenário não é apenas institucional: é estratégica. Ao apoiar e liderar iniciativas como esta, a empresa contribui para um mercado mais qualificado, inovador e preparado para os desafios da transformação digital.
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